رئيس مجلس الإدارة: أحمد همام
|
رئيس التحرير: عادل البكل
العربية
إقتصاد

الإناث يتصدرن قائمة المشتركين في التأمينات الاجتماعية

الإناث يتصدرن قائمة المشتركين في التأمينات الاجتماعية

كتب: صهيب شمس

أظهرت بيانات الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء أن الإناث سجلن نسبة أعلى في الاشتراك بالتأمينات الاجتماعية مقارنة بالذكور خلال عام 2025. فقد بلغت نسبة الإناث 53.3%، بينما سجل الذكور نسبة 34.3%. تشير هذه الأرقام إلى تحول ملحوظ في دور المرأة في سوق العمل وتأثيرها على المساهمات الاقتصادية.
نسبة المشتغلين بالتأمينات الاجتماعية
بلغت نسبة المشتغلين بأجر المشتركين في التأمينات الاجتماعية 37.7% من إجمالي المشتغلين بأجر “15 سنة فأكثر”. هذا التحليل يعكس الاهتمام المتزايد من جانب النساء في العمل الرسمي والانضمام إلى منظومة التأمينات الاجتماعية. كما أن هذه الأرقام تعزز من أهمية دور المرأة في دعم الاقتصاد الوطني.
القطاع الحكومي والخاص
فيما يتعلق بالقطاعات المختلفة، سجلت نسبة المشتغلين بأجر المشتركين في التأمينات الاجتماعية في القطاع الحكومي 92.5%. بينما قدرت النسبة في القطاع الخاص “داخل المنشآت” بـ 29.1% فقط. يشير هذا الفارق الكبير إلى تفضيل النساء للعمل في القطاع الحكومي، الذي يوفر مزيدًا من الاستقرار وساعات عمل مرنة.
ساعات العمل الأسبوعية
أما بخصوص متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية، فقد وصل إلى 44.9 ساعة للعاملين بأجر. وتفاصيل أخرى تظهر أن متوسط ساعات العمل الأسبوعية للذكور بلغ 45.5 ساعة، بينما سجلت الإناث 42.1 ساعة. تعكس هذه الأرقام الضغوط المختلفة التي قد تواجهها النساء العاملات، والتي قد تؤثر على توازن الحياة العملية.
العوامل المؤثرة
تتأثر ساعات العمل وعدد المشتغلين في كل من القطاع الحكومي والخاص بعدة عوامل. في القطاع الحكومي، بلغ متوسط ساعات العمل الأسبوعية 42.8 ساعة. في حين ارتفعت النسبة إلى 46.4 ساعة في القطاع العام والأعمال. أما في القطاع الخاص “داخل المنشآت”، فقد بلغت متوسط ساعات العمل الأسبوعية 48.2 ساعة، وهو ما يشير إلى وجود ضغط أكبر على العاملين في هذا القطاع.
الاستنتاجات
تعتبر هذه البيانات بمثابة مؤشر على تغييرات جذرية في سوق العمل المصري، حيث تلعب النساء دورًا متزايدًا في سوق العمل، كما تبرز أهمية عدم إغفال الفوارق بين الجنسين في الأنشطة الاقتصادية. من الأهمية بمكان أن تستمر الجهود في تعزيز مشاركة النساء في جميع قطاعات العمل لضمان توازن أفضل ولتوفير بيئة عمل ملائمة للجميع.

يمكنك قراءة المزيد في المصدر.

لمزيد من التفاصيل اضغط هنا.